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Aus Hamburg Für Deutschland

Experten für die Lohnabrechnung.

Individuell
Zuverlässig
Kompetent
  seit 1983.
Die Lohnabrechnung ist eine zunehmende Herausforderung für Unternehmen
Die Lohnabrechnung ist eine zunehmende Herausforderung für Unternehmen

Wir erledigen Ihre Lohn- und Gehaltsabrechnung

  • Sie suchen einen zuverlässigen Dienstleister, der Ihre Lohnbuchhaltung fristgerecht und korrekt erstellt?
  • Sie wünschen einen persönlichen Kontakt, der Sie und Ihr Unternehmen in allen Fragen zum Thema „Lohn & Gehalt“ berät?

Dann ist Hanselohn der ideale Outsourcing-Partner für Sie und Ihr Unternehmen. Für rund 300 Kunden unterschiedlicher Betriebsgrößen und aus verschiedenen Branchen führen wir die monatliche Lohnabrechnung durch. Weil die Lohnbuchhaltung jedes Jahr komplexer wird und zunehmend Zeit beansprucht, liegen Sie mit der Auslagerung der Lohn- und Gehaltsabrechnung im aktuellen Trend. Sie schaffen durch das Outsourcing nicht nur Freiräume für ihr Kerngeschäft, sondern gewinnen einen kompetenten Partner hinzu, der Sie bei all Ihren Fragen und Belangen individuell unterstützt. Zusätzlich entledigen Sie sich des hohen Fehlerrisikos in der Entgeltabrechnung. 

Wir sind Experten für die Lohnabrechnung – und das bereits seit 1983!

Was uns ausmacht

Partnerschaftliche Geschäftsbeziehungen durch Kundennähe

Persönlich & unkompliziert

Uns ist wichtig, dass wir Sie und die Besonderheiten Ihres Unternehmens gut kennen. Daher erfolgt der Austausch mit uns persönlich und unkompliziert.

Hausinterne Softwareentwicklung zur Umsetzung besonderer Anforderungen

Individualität ist kein Problem

Wir verfügen über eine eigene, zertifizierte Software für die Lohnabrechnung. Ihre Besonderheiten können wir problemlos im System abbilden.

Expertise in der Lohnabrechnung seit 1983

Über 30 Jahre Expertise

Expertise reift über Jahrzehnte. Seit 1983 haben wir uns stetig technisch und fachlich weiterentwickelt. Unser Know-how steht Ihnen zur Verfügung.

Animierte Grafik mit dem Team der Lohnexperten bei einer Präsentation

Automatisieren, Optimieren & Customizing für Unternehmen

Größere Unternehmen können die eigenen Anforderungen an die Lohn- und Gehaltsabrechnung oft nur schwerlich mit Standard-Software abbilden. Das ist fehleranfällig und resultiert in falschen Abrechnungen. Häufig werden auch Daten aus vorhandenen Personalsystemen (Zeitwirtschaft, PIS) manuell in das Lohnprogramm übertragen, obwohl diese in digitaler Form vorliegen. Das ist ineffizient und vergeudet besser einsetzbare Zeit der Mitarbeiter.

Wir schaffen Abhilfe, in dem wir Ihren Prozess für die Lohnabrechnung gemeinsam optimieren und gezielt Abläufe automatisieren oder softwarebasiert unterstützen. Sprechen Sie uns an – wir stehen gerne für ein unverbindliches Beratungsgespräch zur Verfügung.

Aller Anfang ist schwer -Startups starten zum Nulltarif

Startups durchleben ein schnelles Wachstum und eine schnelle Entwicklung. Prompt muss der erste Arbeitnehmer eingestellt werden, aber keiner weiß was hierfür alles erledigt werden muss. Wir helfen Gründern weiter, indem wir die Formalitäten und notwendigen Aufgaben bei erstmaliger Beschäftigung von Arbeitnehmern erledigen und die aufkommenden Fragen unkompliziert und freundlich beantworten.

Wir wissen, dass Unternehmensgründer in der Anfangsphase mit finanziellen Mitteln besonders haushalten müssen. Wir geben euch einen Vertrauensvorschuss und übernehmen die Lohnabrechnung für bis zu drei Arbeitnehmern in den ersten drei Monaten kostenfrei.

Startups stehen vor vielen Herausforderungen

Dienstleistungen rund um das Thema Personal

Neben der Lohnabrechnung bieten wir diverse Leistungen direkt oder über unser breites Netzwerk von Kooperationspartnern an.

Die Reichweite von Online-Stellenanzeigen erhöhen

Job-Multiposting

Die Reichweite Ihrer Stellenausschreibungen in Onlinebörsen steigern und zeitgleich Kosten einsparen.

Arbeitgeberpflichten zur betrieblichen Altersvorsorge erfüllen

Betriebl. Altersvorsorge

Die Informationspflichten des Arbeitgebers zur betrieblichen Altersvorsorge mit einem starken Partner erfüllen.

Employer Branding durch steuerfreie Benefits

Employer Branding

Mitarbeiter binden, die Arbeitgebermarke stärken und Benefits an die Belegschaft verteilen mit kreativen Sachbezugslösungen.

Rechtssichere Arbeitszeugnisse erstellen laseen

Arbeitszeugnisse

Arbeitszeugnisse erstellen lassen, die einen professionellem Sprachgebrauch aufweisen und Ihrer Beurteilung entsprechen.

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